一是加强领导，摸清底子。成立信访工作领导小组，加强我镇信访工作领导，实行领导包村负责制，对全镇有信访苗头的人员进行再摸底、再排查，做好信访台账。
二是落实责任，提前化解。对重点稳控人员实行镇主要领导、包村领导、包村干部、村组干部一起包，一包到底，按照重点人员精准稳控一览表，落实包联责任。
三是畅通渠道，实行“零报告”制度。开展领导接访活动，进行实时报告，并上报镇信访办，实行每日“零报告”制度。
四是严格要求，做好保障。信访工作责任人要切实做到“五不能”，不能因责任没有落实出现工作失误，不能因工作马虎出现失误，不能因信息迟滞出现失误，不能因协作不到位出现失误，不能因主观原因出现失误，把信访工作做实做细做足。
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