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化河乡:开展百日攻坚战冲刺第四季度

标签:情况 工作 精神 攻坚 明确  日期:2016-11-19 01:18
一是明确攻坚重点明确班子成员、一般干部和重点村干部的包干任务,,“5+2”的精神,提振干部精神,建立每周汇报制度,说明原因,乡纪委采取定期和不定期相结合的方式,对机关干部
     一是明确攻坚重点。制定了《化河乡百日攻坚竞赛台账》,细化工作进度,明确班子成员、一般干部和重点村干部的包干任务,确保攻坚目标明确;二是强化责任意识。对于日常事务性工作发扬“白加黑”、“5+2”的精神,营造人人参与的工作氛围,全力投入攻坚战中;三是提升精神风貌。以开展“三严三实”教育活动为契机,提振干部精神,提高工作效率;四是严肃工作纪律。建立每周汇报制度,上紧紧箍咒,没有按计划落实工作进度的,领导要约谈,说明原因,并作出整改措施;乡纪委采取定期和不定期相结合的方式,对机关干部办公室卫生、在岗在位情况、恪勤职守情况进行全面督查,为年底冲刺环境送上一股清风。  
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