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    为坚决打赢我县脱贫攻坚战，切实解决建档立卡贫困群众就业问题，结合“建设美丽乡村，创办宜居乡村”和脱贫攻坚的需要，县人社局开发保洁岗位和专职负责转移就业服务的岗位，使贫困户实现就地就业。一期共开发公益性岗位528名，其中全县81个贫困村转移就业服务岗位81名、81个贫困村保洁员326名、扶贫车间74名、四个乡镇社区47名（白潭、练寺、柴岗、大李庄），截止到目前已经上岗424名。

    为支持全县扶贫事业，计划下一步对非贫困村的贫困劳动力安置公益性岗位，对确有就业困难的贫困家庭劳动力发现一例，安置一例，无数量上限。

    公益性岗位安置的贫困劳动力享受岗位补贴，标准按照上级政策执行。使用公益性岗位的乡镇，为公益性岗位人员缴纳工伤保险，公益性岗位人员发生工伤后，按照工伤保险相关规定执行；按照“先缴后补”的办法，经县人力资源和社会保障部门审核后，将补贴资金拨付给乡镇。